9、闻“歌”起舞每两人一组，好是一男一女，团建拓展找，让女士唱歌，必须唱主持人提出特定要求的歌，比如歌词中要带动物的、“春”字的等等，在女士唱歌的同时，她的搭档要根据歌词舞蹈。在规定时间内，想不出歌曲的一组即被淘汰。
10、集体按——（相互关怀、消除隔膜）全组人员围成一圈，全体向右转，有组长发令游戏开始，全体人员齐唱一首的歌，队员把手放在前面的人的太阳穴上，开始摩。摩顺序位太阳穴、耳朵、肩膀、背部、大腿、小腿。等全部按完毕以后，请---向后转。告诉大家：付出终会有---，然后开始将第遍的按在重新做一遍，按的时候听组长的指挥，按顺序进行。按过程中，组长可以让大家问一下前面的人，“舒服吗”？“我的服务你满意吗”？这些问话会更鼓舞队员们的情绪。
11、---游戏——松鼠和大树先将队员分成组，3人一组。两个人扮大树，面对面站立，伸出双手搭成一个圈；胜下的一个人扮松鼠，团建拓展公司，站在圆圈中间；剩下的人作为机动人员；游戏开始。如果主持人喊松鼠，这大树不动，扮松鼠的人则必须迅速离开原来的大树，重新选择大树。落单的人，则当场表演节目；如果主持人喊大树，则松鼠不动，团建拓展去哪里，扮演大树的则必须离开原先的同伴，并重组大树，落单的人，则应当表演节目。如果主持人喊地拉，扮演大树和松鼠的人必须全部散开，并重新组合，这时候大家可以自由选择角色。落单的人，则表员节目。
12、火眼金睛规则：四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒，其余三个装的是水，让参赛的队员猜是谁喝的是酒。赏罚由你定啦13、夹波珠规则：由两人上场比拼，同在一个小盆中夹玻璃珠（或乒乓球），看谁在短的时间内夹的波珠的数量多，多者获胜！（小塑料盆、玻璃珠、纸杯、卫生筷）14、口腔体操西关村种冬瓜，东关村种西瓜，西关村夸东关村的西瓜大，东关村夸西关村的大冬瓜，西关村教东关村的人种冬瓜，东关村教西关村的人种西瓜。冬瓜大，西瓜大，两个村的瓜个个大。 次数用完api key 超过次数---
近年来，户外拓展在全国越来越受欢迎。许多企业都定期组织员工参加拓展培训。然而，由于一些非组织的误导，许多企业认为拓展训练只是为了玩耍的，就会认为拓展项目越多越好，此外，在开展实施方案中---的开展项目希望在10项以上，要求开展训练机构提出更多新项目。武汉户外拓展实际上觉得户外拓展训练就是说去玩的这类见解是不正确，拓展培训要以正确引导---的一种学习培训。在学习培训中每一个新项目，每一种游戏道具乃至每一个实际操作全是有特殊的训炼实际意义，只能真实的领悟到这一拓展活动后边的实际意义时这一拓展活动才算是有效。武汉户外拓展并且公司的职工报名参加户外拓展训练能够将下列这种问题清除：将---情绪送到工作上，欠缺---，危害工作效能；欠缺---的心态，在乎个人得失，全局观欠缺；过度在意个人利益，沒有远大抱负，欠缺驱动力；个人规划未能与企业总体目标合理融合；人际交往技巧能力较差；与己无关，听之任之，欠缺互相配合观念；责任意识基础薄弱，欠缺感恩心态；欠缺沟通交流观念和技能，不可以对精英团队开展合理的具体指导和指导；不可以将企业使命，价值观念，企业文化；经营管理理念合理宣传，导致---意识和个人行为差别。武汉户外拓展关键的是，体验型学习培训始终都并不是一个目地，沒有一个终点站，西湖团建拓展，这是具活力教学方式，一种教学方式，一种别出心裁的教学方式，它能带来学员的，给予团队的，无法用言语形容，无法用文字描述。武汉户外拓展 次数用完api key 超过次数---
杭州趣加文化---有限公司是一家专门从事拓展训练、---训练、职业培训、企业管理培训、新员工入职培训、青少年素质拓展、户外体验、主题活动、趣味运动会、亲子联谊、野外生存等各种活动的机构。
杭州趣加文化---有限公司拥有---的师资队伍和---户外拓展培训师。是一家品质---、服务；致力于服务客户，打造时代精英和培养未来精英为己任的培训机构。
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